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2008年5月9日

登録された方には、役立つ就職情報・企業情報をすべて無料でお届けします。

［登録企業一覧］

農事組合法人出雲崎酪農組合品質管理／大谷優貴さん

オシゴトの内容は？
酪農家の方から集荷してきた生乳の品質検査と、その生乳から作った各製品の品質検査が主な仕事です。細菌数や酸度、脂肪分などを特殊な溶液や顕微鏡などを使って検査し、製品の品質に問題があるかどうか調べます。

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【ID・パスワード】
プロフィール登録をしますと、IDとパスワードが付与されます。このIDとパスワードは、新卒採用企業情報検索ジョブサーチをご利用する際に必要になりますので大切に保管して下さい。

【メールマガジン】
メールアドレスをご登録いただきますと、就職活動情報のメールマガジンをお送りいたします。

【アメカゴ.net】
新潟日報の運営する地域ＳＮＳサイト「アメカゴ.net」の入会メールをお送りいたします。登録していただきますと、アメカゴ.net内のＪＯＢ日報会員限定コミュニティー「あめかごキャンパスクラブ」に参加できます。就職活動中の会員同士の情報交換のほか、企業や社会人から、就職に役立つ生の声を聞くことができます。
また、あめかごキャンパスクラブ会員限定のイベントやセミナーも開催予定です。

【登録内容の変更・中止】
住所、メールアドレスの変更や登録の中止、メールマガジンを中止・変更したい場合は、ホームページより中止・変更ができます。

登録上の注意

１．
登録をいたしますと、IDとパスワードが付与され、確認画面がでます。必ずメモし、保管してください。また、メールアドレスを入力していただくと、入力していただいたメールアドレス宛へ確認メールを送ります。

２．
登録の際、入力を間違えますと、資料などの送付ができなくなりますので、入力方法に従って正しく入力してください。

会員登録を完了される前に、以下の「JOB-NIPPO 新卒採用ＢＯＸ会員利用規約」を必ずご一読ください。

【新卒採用ＢＯＸ会員利用規約】

１．「利用規約の適用範囲」
この利用規約は、新潟日報社の運営するwebサイト JOB-NIPPO 新卒採用ＢＯＸ(以下新卒採用ＢＯＸといいます)、または新卒採用ＢＯＸが当該サービスについて業務を委託した企業等によって運営・提供されるサービス（以下、総称して「新卒採用ＢＯＸ」といいます）を下記２（「新卒採用ＢＯＸ」の提供）に定めるメンバーが利用する場合の一切に適用します。

この利用規約にご同意いただけない場合には、「新卒採用ＢＯＸ」をご利用いただくことはできません。 なお、この利用規約とは別に、各サービスの利用に関して必要に応じてガイドラインや規約を設けておますので、そちらの内容につきましても必ずご参照ください。 それらのガイドラインや規約は、この利用規約と一体をなすものであり、もしそれらの定めがこの利用規約の定めと異なる場合には、当該ガイドラインや規約がこの利用規約に優先して適用されます。

２．「新卒採用ＢＯＸ」の提供
 「新卒採用ＢＯＸ」は、この利用規約の内容に同意していただくことを条件として、プロフィール登録をされた方（以下メンバーといいます）であれば誰でも無料で利用することができます。ただし、ウェブへのアクセスに要する費用およびそれに関する一切の責任は、メンバーご自身にて負担していただきます。

３．メンバー登録
  「新卒採用ＢＯＸ」を最初に利用いただく際には、メンバーご自身のお名前や生年月日、メールアドレスなどの情報（以下「メンバー個人情報」といいます）を入力（届出）して、メンバーとしての登録手続（サインアップ）を行っていただく必要があります。 メンバー登録手続において、虚偽の記載、誤記、記入漏れがあった場合には、メンバー登録を拒否したり、削除したり、また以後の利用をお断りさせていただくことがあります。

メンバーは、メンバー個人情報の届出内容に変更があった場合は速やかに、所定の方法で変更入力（届出）するものとします。変更届出がなかったり遅延したことでメンバーに不利益が生じた場合でも、新卒採用ＢＯＸはいかなる責任も負いません。

４．メンバー名・パスワードの共有の禁止
メンバーは、メンバー登録により生ずるいかなる権利をも第三者に譲渡し、または利用させることができないものとします。メンバーが取得する「新卒採用ＢＯＸ」のID（以下「メンバー名」といいます）および、「新卒採用ＢＯＸ」の利用にあたって使用する「パスワード」を第三者に利用させたり、また第三者と共有することはできません。メンバーは「新卒採用ＢＯＸ」の「パスワード」を所定の方法で定期的に変更する義務があるものとし、新卒採用ＢＯＸは「パスワード」の漏洩については一切保証しません。ご自身の「メンバー名」と「パスワード」を使って行われた「新卒採用ＢＯＸ」の利用については、メンバーご本人による利用であったかどうかに係わらず、一切の義務と責任を負担していただきますので、ご自身の「メンバー名」と「パスワード」を第三者に知られることのないよう、自己の責任において管理してください。

５．禁止事項
「新卒採用ＢＯＸ」の運営を妨害すること、新卒採用ＢＯＸの信用を毀損したりその他の不利益を与えること、もしくはその恐れのある行為をすること

６．新卒採用ＢＯＸの権利
新卒採用ＢＯＸは、「新卒採用ＢＯＸ」の提供、運営に関する一切の事項を決定する裁量権を留保しています。
新卒採用ＢＯＸが提供する「新卒採用ＢＯＸ」のサービス内容は、その時点で新卒採用ＢＯＸが提供可能なものに限られ、オンライン上に通知をした上で、そのサービスの全部または一部の提供を中止することができるものとします。

新卒採用ＢＯＸは、その裁量により、掲載情報を削除または移動すること、およびメンバーのサービス利用を禁止することなどの措置を行う権利を留保します。また、新卒採用ＢＯＸは「新卒採用ＢＯＸ」の構成に関する一切の編集権を有しており、必要に応じて編集を行うことがあります。新卒採用ＢＯＸはこれらの権利を、事前に一切の通告・説明義務なく行使できるものとし、これらの権利の行使不行使についても、メンバーは新卒採用ＢＯＸに対し、何ら法的責任を問わないものとします。

７．メンバー個人情報の利用
メンバーが登録されたメンバー個人情報は、新卒採用ＢＯＸがメンバーの皆様を理解し、それぞれのメンバーの方にとって魅力的で価値のあるサービスを開発・提供するためのみに利用されます。また、新卒採用ＢＯＸが「新卒採用ＢＯＸ」に関連して業務を委託する契約をした企業等とメンバー個人情報を共有することがありますが、「新卒採用ＢＯＸ」内のサービスの提供を目的とした場合に限定されます。これ以外の場合においてメンバー本人の許可なく第三者にメンバー個人情報を開示することはありません。また、法律や法的拘束力のある命令等による場合以外は、いかなる個人情報も第三者に開示しません。

８．Cookies（クッキー）の使用
「新卒採用ＢＯＸ」では、情報の収集にクッキーを使用しています。クッキーは、メンバーが「新卒採用ＢＯＸ」を利用する際に、お使いのコンピュータ内に記録されます。
皆さまが「新卒採用ＢＯＸ」の各サービスやサポートメニューを利用いただく際、新卒採用ＢＯＸでは、保存された記録によって、そのメンバーが初めて「新卒採用ＢＯＸ」を利用いただいているか、以前にも利用いただいているか、ログイン中かどうか等を識別しています。

９．利用規約の改訂
新卒採用ＢＯＸは、いつでも、メンバーの了承なく、この利用規約や各サービスのガイドライン等を改訂することができるものとします。改訂後の規約は、ウェブ上に表示した時点で発効するものとします。

１０．準拠法、裁判管轄
この規約の準拠法は日本法とし、「新卒採用ＢＯＸ」、またはこの利用規約もしくは各サービスのガイドラインならびに規約に関連して、メンバーと新卒採用ＢＯＸとの間で何らかの紛争が生じた場合には、新潟地方裁判所を専属的な第一審管轄裁判所とします。

付則
この利用規約は、２００７年１１月　１日から実施します。

【個人情報取り扱いについて】

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